سلام بر تو ای رازی!

وبلاگ پرسنل ، محققان و بازنشستگان موسسه تحقیقات واکسن و سرم سازی رازی

درباره من
سید محمود میرافضلی
نقاشیهای دیواری موسسه رازی: باید از میان شما، جمعى دعوت به نیکى، و امر به معروف و نهى از منکر کنند! و آنها همان رستگارانند(آل عمران-104).این وبلاگ توسط این جانب سید محمود میرافضلی ، به منظور ایجاد محیطی مناسب برای بحث و بررسی وضعیت تحولات علم و فناوری و بالاخص موضوعات مرتبط با موسسه تحقیقات واکسن و سرم سازی رازی تاسیس شده است. این وبلاگ ، به هیچ وجه سیاسی نیست و بر اساس مقررات نظام مقدس جمهوری اسلامی ایران برپا شده است و مسئولیت مطالب کلا بر عهده اینجانب است. رعایت ادب و انصاف در بیان مطالب و نقطه نظرات یک وِیژگی ممتاز محققین و پرسنل موسسه رازی است و امیدواریم همکاران گرامی بنده این خصلت نیکوی خود را به بهترین وجه نمایش دهند.
نویسنده: سید محمود میرافضلی
تاریخ: شنبه ۱٥ امرداد ۱۳٩٠

پیرو مطلب نوشته شده در این وبلاگ در خصوص جایگاه موسسه رازی در بین موسسات واکسن سازی جهان و اینکه در آخرین گزارشات جهانی نام این موسسه در بین موسسات واکسن سازی جهان ذکر نشده است با افراد مختلفی در این خصوص صحبت کردم که هر یک از دیدگاه خود به برخی دلایل از دلایل اشاره کرده اند. در اینجا توجه شما را به نظر آقای دکتر شکری مدیر محترم تحقیق و توسعه موسسه در خصوص این موضوع جلب می کنم:

...اینکه نام موسسه رازی در بین موسسات واکسن سازی جهان نیامده به نظرمن ناشی از عواملی است . در این میان سه عامل بیش از همه مهم هستند:


1- موسسه رازی تا پیش از سال 1350 تابع سازمان تحقیقات و در کل وزارت کشاورزی از نظر تصمیم گیریهای کلان نبود بلکه ریاست هیئت امنای آن را شخص اول مملکت تعیین می کرد و آن شخص خود مستقیما بر امورات مهم رازی نظارت داشت( هر چند که از لحاظ تشکیلاتی این موسسه در وزارت جهاد کشاورزی دیده می شد). به نظر من مهمترین گامی که می تواند موسسه را به جایگاه خود برگزداند آن است که ریاست هیئت امنای آن را شخص اول نظام اجرایی کشور یعنی ریاست محترم جمهوری بر عهده بگیرد،

2- ارتباطات علمی موسسه رازی پس از انقلاب دستخوش اختلالات بسیار زیادی شد به طوریکه می توان گفت تقریبا ارتباط ما با خارج از کشور قطع شده است. اگر بخواهیم به سمت بهبود حرکت کنیم حتما باید نظام ارتباطات خارجی خود را بهبود بخشیم،

3- در موسسه رازی یک نظام تشویق و تنبیه کارآمد وجود ندارد و لذا یک توصیه مناسب برای بهبود اوضاع موسسه برقراری این نظام است،

4- تصویب قانون خاص موسسه رازی در مجلس شورای اسلامی: این قانونسبب می شود ما از سیستم سازمان تات منفک شده و ارزش واقعی خود را بیابیم،

5- انفکاک و رها سازی سیستم تولید موسسه رازی از نظام ترفیع و ارتقا آموزش محور وزارت علوم. به این ترتیب محققینی که در خطوط تولید و کنترل کیفی موسسه مشغول به فعالیت هستند مجبور نیستند مثل محققین مراکز آموزش عالی به دنبال امتیازات ترفیع و ارتقا باشند و عملکر آنها در خطوط تولید سبب ارتقا آنها خواهد شد


برچسب ها
دوستان
ابزارک های وبلاگ